WorkViz

Câu hỏi thường gặp từ WorkViz

WorkViz có thể giúp cải thiện hiệu suất của nhóm như thế nào?

WorkViz cung cấp thông tin về các mô hình làm việc cá nhân, xác định các chướng ngại tiềm năng và đề xuất các tối ưu hóa để tối đa hiệu suất nhóm. Bằng cách theo dõi khối lượng công việc, xác định công việc quá tải và khuyến khích nghỉ ngơi khi cần thiết, WorkViz đảm bảo các thành viên của nhóm hoạt động ở tiềm năng đầy đủ.

Dữ liệu nào mà WorkViz thu thập?

WorkViz ghi lại tên các chương trình đang chạy và thời gian hoạt động của chúng, mà không ghi lại bất kỳ nội dung đầu vào thực tế nào. Điều này đảm bảo quyền riêng tư và giảm nhạy cảm cho thông tin của người dùng.

Nhân viên có thể đóng góp ý kiến thông qua WorkViz không?

Có, WorkViz cho phép nhân viên thể hiện cảm xúc và quan điểm liên quan đến công việc thông qua biểu tượng cảm xúc (emoji). Điều này tạo điều kiện giao tiếp và cộng tác tốt hơn trong nhóm.

WorkViz có phù hợp với tất cả các loại nhóm làm việc từ xa không?

Có, WorkViz có thể được sử dụng bởi các nhóm làm việc từ xa của mọi quy mô và ngành nghề. Nó cung cấp các tính năng linh hoạt và có thể tùy chỉnh để đáp ứng các yêu cầu cụ thể của nhóm.

Quản lý có thể truy cập vào nhật ký làm việc cá nhân của các thành viên nhóm không?

Có, quản lý có thể truy cập vào nhật ký làm việc được tổ chức bởi trí tuệ nhân tạo, cung cấp thông tin về thời gian hoạt động cá nhân của các thành viên trong nhóm trong các ứng dụng được chọn. Điều này giúp xác định các khía cạnh cần cải thiện và tối ưu khối lượng công việc.

Dữ liệu thu thập bởi WorkViz được bảo mật như thế nào?

WorkViz đảm bảo an toàn dữ liệu bằng cách mã hóa tất cả dữ liệu người dùng và chỉ cho phép quyền truy cập cho người dùng được ủy quyền trong tổ chức. Ngoài ra, WorkViz sử dụng giao thức bảo mật SSL để bảo vệ dữ liệu trong quá trình truyền.